普段私たちが言っている作業服とは、職業服や制服のことも多く、人々がある仕事や作業に従事する中で、安全防護、イメージ統一、効率向上などの目的のために着用している特定のスタイルの服です。現代社会では、多くの企業がこのような作業服やそのような作業服を持っている。作業服のスタイル設計の位置づけは企業が統一的に制定し、作業服も企業が統一的に注文し、配布する。

作業服の統一性は生地、デザイン、色などの多くの面で体現されており、内部の異なる職別の作業服のCI設計は比較的にも調和がとれており、区別も統一されており、対外的に印象的で、内識別が明確である。

作業服とは一般的に職業服を指す場合、文職類の管理職、事務室員、科学研究院職員などのホワイトカラーに使用されることが多い。彼らは比較的に高い文化知識を持っており、多くは頭脳労働であるため、この作業服の違いは性質、地位、身分の違いにある。

作業服が作業服という場合、肉体労働を特徴とするブルーカラーの従業員の制服を指すことが多い。ブルーカラーは生産の第一線の建設者であることが多いので、このような作業服は需要量が大きく、分類が複雑で、要求が細かく、専門が複雑で、防護要求が高い制服であり、例えば作業服、防護服などである。

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